“谷文昌”共产党员服务队服务海上牧场
开展“热血战疫?为爱加油”无偿献血活动
开发区供电所营业厅青年突击队为台商台企提供优质便捷的服务
志愿者开展助力高考志愿服务活动
公司组织青年员工到施工现场学习安全知识
多年来，国网福建省电力有限公司东山县供电公司全面履行社会责任，不断提升道德建设，纵情播撒社会主义核心价值观和电网企业服务宗旨的火种，围绕“文德昌明、卓越长行”的创建主题开展工作，推动了公司物质文明、政治文明、精神文明和生态文明建设协调发展。2017年，国网东山县供电公司被中央文明办授予“第五届全国文明单位”荣誉称号。近几年来，公司按照“文明建设常态化、常态建设创新化、创新建设项目化、项目建设品牌化”的思路，着力在巩固成果、提高水平、拓展深化、增强实效上下功夫，不断书写精神文明建设的新篇章。
文明筑基
健全创建工作机制
长期以来，国网东山县供电公司结合自身实际，坚持把东山县原县委书记谷文昌“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”的坚定信仰作为激发全体员工推动公司发展，建设美丽东山的精神力量，作为推动提升员工文明素质，深化文明单位创建的动力源泉，公司上下凝聚成一股“当卓越文明员工、创全国文明单位、做优秀文明市民”的社会正能量。
全面健全创建网络。公司成立了创建文明单位领导小组，设置“两级三层”网格化组织，组建6个专项工作组，分项推进创建工作的有序开展；建立“一岗双责”“双向参与、共同负责”的工作机制，形成了党、政、工、团齐抓共管的文明单位创建工作领导体系，保证了创建工作各方协调，渠道畅通，常态运转。积极对接省、市上级公司，实施公司、部室、班组站所三级联创，有效地拓宽创建网络。
狠抓创建责任落实。制定文明创建三年工作规划、创建总体方案，细化81项创建措施，实行清单化、项目化管理，强化目标责任制，做到工作任务、责任、人员、进度、时限“五落实”；每月至少召开一次文明创建工作推进会，总结阶段性精神文明建设工作和部署下阶段重点工作。修订文明创建奖惩细则，整合文明督察队伍，常态化开展督导检查，确保创建工作按计划有序推进、有效落实。
紧盯创建目标。公司党委始终紧盯创建目标，把创建工作列入公司年度“党旗引领?攻坚突破”2020重中之重的工作抓实抓好，以“党建带创建、党建促创建”的工作思路，明确建立了“党委统一领导、党政齐抓共管、党建部门牵头、部门各负其责、全体职工共同参与”的工作格局，营造了领导干部率先垂范的文明创建氛围。
文明润泽
助力核心价值观培育
公司把培育和践行社会主义核心价值观作为凝魂聚气、强基固本的基础工程，以核心价值观为引领，凝聚共识、凝聚人心、凝聚力量，探索出一条具有公司特色的实践路径，推动公司精神文明建设工作。
实施核心价值观“联动”工程，凝聚共识。公司在创建文明单位过程中，深入挖掘谷文昌精神的实质内涵，深入融合谷文昌精神，大力弘扬谷文昌的先进事迹，实施社会主义核心价值观与谷文昌精神的“联动”工程，把学习弘扬谷文昌精神作为干部员工培训教育的重要内容，引导广大员工向谷文昌对标看齐，在全公司营造践行社会主义核心价值观、学习弘扬谷文昌精神的浓厚氛围。公司秉承“不搞花架子、不喊空口号、不铺张浪费”的创建原则，实施“五个一”（1厅、1所、1册、1影、1漫）文明传播工程，通过不断丰富横幅、展板、滚动屏、微信群等的内容，印制口袋书、书签、鼠标垫等传播载体，组织全体员工集中学习等方式，进一步拓宽文明传播载体。采取“互联网 学习”方式推动传播，占领网络宣传舆论阵地，实现社会主义核心价值观培育全面覆盖。2018年以来，累计推送各类图文消息200余条。
实施信念“夯实”工程，凝聚人心。开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，通过党委书记上党课、中心组扩大学习研讨会、道德模范宣讲会等一系列主题教育，实现公司13个党支部主题教育全覆盖。开展爱国主义教育，深入谷文昌纪念馆等现场教学点，开展5场500多人次的谷文昌“四有精神”红色教育；利用端午节开展“中国心?端午情”爱国主义教育。
实施道德“深根”工程，凝聚力量。公司立足实际，突出特色，通过创新阵地、创新内容、创新形式，形成了领导讲堂、模范讲堂、授课讲堂、展示讲堂、活动讲堂、视频讲堂、网上讲堂等道德讲堂形式，把道德讲堂和道德模范学习宣传活动打造作为推动社会主义核心价值观落地、提升公司员工文明素养的有效平台；设立“文昌”讲堂，培育志愿讲解员，开展多内容、多形式、多平台的创建主题宣讲活动。2018年以来，公司已累计举办道德讲堂15场，开展学习宣传道德模范活动30余次，直接受众600多人次。
文明聚力
营造人文和美环境
公司注重突出和谐人文内涵，充实文明创建活动内容，全面推行文明行为规范，大力建设学习型单位，组织开展形式多样的主题活动，创造优美环境、营造优良秩序、提供优质服务。
倡导节约，给职工一个绿色之家。在大力开展“不剩饭、不剩菜”文明餐桌行动和“三节约”活动的同时，公司提出“节约一秒钟”口号，通过节约会议时间、节约业务办理时间和节约工程施工时间，有效地提高员工工作效率，加速客户送电时间。公司从纪委办、营销部等部门抽调人员，组建联合督查队，每天抽查各部门文明行为。倡导无纸化办公，各部门对于文件类、简报类、通知类、公告类文件能在内网进行公布的，尽量避免印发纸质文件。
健全制度，给职工一个民主之家。充分发挥职工民主管理“调节阀”的作用，及时、全面向员工进行公开管理、评优选优、绩效考核等，促进员工自我激励、自我加压、自我成长，逐步构建团结、和谐、稳定的民主之家，实现各项工作的良性循环发展。
完善设施，给职工一个文化之家。累计投入80余万元搭建羽毛球场、篮球场、乒乓球室、阅览室等文体活动场地，免费向全体员工开放。公司强化传统“三公”文化与企业文化建设的深度融合，开展一月一主题活动，引导员工深入认知企业文化，继承、弘扬传统文化；结合员工的需求，先后开展了“和谐一家亲?欢乐闹元宵”游园会、“辉煌70载?奋进新时代”趣味运动会、羽毛球比赛、单身青年联谊、趣味乒乓球赛、秋季海钓等形式多样的文化体育活动。2018年至今，公司先后组织25场体育运动，参加人数超过1000余人次。
爱卫同行，给职工一个健康之家。自开展爱国卫生运动以来，公司结合疫情防控工作，从环境改善、美化绿化、宣传引导等多方面入手，严格落实卫生防疫措施，定期对食堂、办公场所、电梯进行消毒，保安人员对进出楼宇人员测温、登记；开展“创城有我?爱卫同行”主题党日活动，组织党员干部观看爱国卫生运动教育宣传片，引导党员自觉养成讲科学讲卫生的好习惯，倡导文明健康、绿色环保生活方式；推动文明就餐，在公司楼宇电视、营业厅LED屏播放使用公筷公勺等宣传视频，在各个食堂推行“公筷公勺、文明就餐”模式，引导职工做推行“公筷公勺”的践行者。
文明绘彩
引领社会文明风尚
公司坚持以人民为中心的发展理念，全面实施客户满意、政府放心的新时代“双满意”工程，服务经济社会发展、服务人民美好生活，全面提升供电保障能力、优质服务水平。
服务东山发展战略，创新建设坚强电网。公司牢记国企“六个力量”定位，践行初心使命，围绕县工业布局、城市空间规划，全力配合推进高铁入岛供电等重点项目前期工作，220千伏文昌输变电工程将于今年10月前开工建设，届时实现东山电网双通道进岛，解决东山县由220千伏红旗变单个220千伏变电站供电问题，满足东山县经济社会发展的用电需求；主动对接东山“新基建”项目进展，提前规划电网建设，计划对110千伏陈城主变进行增容扩建，以满足陈城地区水产养殖业的用电需求；扩建铜钵110千伏变电站3号主变，保障旗滨玻璃的安全生产用电。
公司主动对接县委、县政府“八大行动”方案，细化分解电力服务举措。结合市供电公司“百千万”客户大走访活动，靠前服务一二三产业“百千”增产增效行动重点企业用电需求，限时办理客户诉求、解决用电难题。同时，积极推进海洋生态科技园配电网建设，新建8个环网柜，为推进“退城入园”提供支撑。进一步发挥电网优势、技术优势、服务优势，为“大抓工业?抓大工业”、建设富美新东山提供优质可靠的电力服务保障。东山县县委书记、县长点赞公司“双满意”工作。
服务小康社会建设，深入开展电力扶贫。公司大力推进全县17个行政村的电网改造，支持东山百姓创新创业，先后在陈城镇后崎村、港口村等小型水产养殖户集中的地区投建6台公用变压器，专供109户水产养殖户的生产用电。与全国文明村澳角村提出共建计划，共同探索党建、综合能源改造等全方位合作，互学互促，打造“村企共建”新模式。公司主动提出结合乡村建筑、规划布局，制定科学可行的线路改造方案。数月时间，供电人员加班加点，新建10千伏澳角II线及澳角联络线，澳角后段延伸新建工程，以及电商一条街线路改造工程，为“全国最美渔村”澳角村的美丽乡村建设和乡村振兴计划注入了源源不断的动力。6月8日，全国人大代表、东山县澳角村党总支部书记林华忠和澳角村村委会主任许永顺共同将一面写着“用情服务为人民，群众满意在心头”的锦旗送到了公司负责人手中，对公司助力澳角村建设及电网改造表示感谢。
一直以来，公司将服务“三农”、解决好“三农”用电问题作为重点工作来抓，扎根农村，振兴乡村，改造升级农网，改善农村人居环境。公司持续加强高故障线路、台区治理，提高农村供电可靠率和电压合格率；推广乡村电气化，城乡联动拓展工农业生产、产品制造等领域电能替代；根据各村实际，开通“绿色通道”助力乡村特色产业生态发展，推动农民增收；切实落实用电优惠政策，仅2019年，全县91户农民创业园就享受到电费优惠32万余元；全县全面落实“能带电不停电”，今年来完成不停电作业92次。
服务客户用电需求，打造人民满意单位。疫情期间，公司组织保供电人员，对县医院、卫生局、防护用品生产企业等防疫重点单位开展保供电工作。在得知南达防护用品有限公司因疫情需要加大口罩生产量，公司迅速组织保供电人员对南达生产车间进行用电维护检查，确保口罩生产流水线用电稳定。在企业逐渐复工后，公司主动上门服务，对全县100家规模以上企业进行全面摸排电访，了解企业复工时间和用电需求，安排人员为复工的企业做好安全用电检查，消除企业电力设备隐患，助力企业复工复产用电无忧。
公司贯彻落实国家阶段性降低用电成本政策以及“除高耗能以外的大工业和一般工商业电价降低5政策延长到今年年底”的要求，预计降低用电成本1464.53万元，已惠及客户15052户、降低成本295.15万元。对防疫物资生产企业实施零上门、零审批、零投资“三零”服务。今年，公司持续优化电力营商环境，开展“让电来等企业用，不让企业等电用”办电行动。推行“阳光业扩”，低压客户用电工程受理同步签订合同，高压当天验收当天送电。实行“先导式”办电服务，指派专属经理全过程服务，推行全过程代办和箱变租赁增值服务。
服务东山文明公益，塑造责任央企形象。公司发挥央企的示范引领作用，大力开展十大文明行动，在环网柜制作文明公益广告；主动联系属地新时代文明实践中心（站、所），交流文明实践经验、开展帮扶共建活动，助力新时代文明实践中心建设；组建
